Сунъий интеллект ходимларга вақтни тежашга ёрдам беради — тадқиқот
Workday ўтказган сўровномага кўра, ишчиларнинг аксарияти, яъни 85 фоизи сунъий интеллект туфайли ҳафтасига бир соатдан етти соатгача вақт тежамоқда.
Сунъий интеллект ходимларга ҳафтасига 7 соатгача вақт тежашга ёрдам беради. Бу маълумотлар Workday компанияси томонидан ўтказилган ва 3200 нафар ходим иштирок этган сўровнома натижаларига асосланади.
Ишчиларнинг аксарияти (85%) сунъий интеллект туфайли ҳафтасига бир соатдан етти соатгача вақт тежаётганини таъкидламоқда.
Бироқ, бу «ютиб олинган» вақтнинг деярли бешдан икки қисми (тахминан 37%) дарҳол янги вазифалар билан банд бўлади: хатоларни тузатиш, матнларни қайта ёзиш ва алгоритм натижаларини текшириш каби ишлар.
Сўровномада қатнашганларнинг атиги 14%и сунъий интеллектдан доимий равишда фойдаланишга тайёр натижани сезиларли ўзгартиришларсиз олишларини таъкидладилар.
Бу ўзгартиришларга хатоларни тузатиш, матнни қайта ёзиш ва алгоритмлар томонидан яратилган маҳсулотларни текшириш каби ишлар киради.
Workday бу ҳодисани «унумдорлик парадокси» деб атайди. Маълум бўлишича, сунъий интеллект воситаларининг энг тажрибали ва фаол фойдаланувчилари уларни текширишга энг кўп вақт сарфлашади.
Технологияга чуқурроқ кириб борган сари, ходимлар унинг «кўр зоналари» ва чекловларини яхшироқ кўра бошлайдилар, бу эса уларни сифат назоратига қўшимча куч сарфлашга ундайди.
Оддий ходимлар бу парадоксга дуч келаётган бир пайтда, топ-менежерлар автоматлаштириш орқали харажатларни камайтиришни назарда тутувчи стратегияларни ишлаб чиқмоқдалар.
Мутахассисларнинг таъкидлашича, сунъий интеллектни жорий этиш билан боғлиқ жорий ишдан бўшатишлар кўпинча самарадорликнинг ҳақиқий ўсиши билан эмас, балки умумий оптималлаштириш жараёнлари ёки юқори кутилмалар билан изоҳланади.
Ҳозирги вақтда сунъий интеллектдан компаниялар асосан тор, стандартлаштирилган вазифаларни ҳал қилишда, масалан, намунавий матнларни яратишда сезиларли фойда кўрмоқда.
Умумий самарадорликни янада кенгроқ ошириш учун вақт керак бўлади — сунъий интеллект воситаларининг ўзини ривожлантириш учун ҳам, бизнес жараёнлари ва ходимларни мослаштириш учун ҳам. Амалиёт шуни кўрсатадики, янги технологияни жорий этиш жараёни ҳар доим кутилганидан кўра кўпроқ вақт талаб қилади.
