Ўзбекистонда тадбиркорларни ҳомийликка мажбурий жалб этган мансабдорларга қандай чора кўрилади?
Тадбиркорни мажбуран тадбирларга жалб этганлик учун 3 йилдан 5 йилгача озодликдан маҳрум қилиш жазоси қўлланилиши мумкин.

Ўзбекистонда тадбиркорларни ҳомийликка мажбурий жалб этган мансабдор шахслар учун қонуний жазо чоралари белгиланган. Бу ҳақда Адлия вазирлигининг Huquqiy axborot канали ёзмоқда.
Маълум қилинишича, давлат органи ёки давлат ташкилотининг мансабдор шахси ёки хизматчиси томонидан тадбиркорларни ҳомийликка ва бошқа тадбирларга мажбурий жалб этиш, шундай ҳаракатлар учун маъмурий жазо қўлланилганидан кейин содир этилса:
- БҲМнинг 200 бараваридан 400 бараваригача (54 млн сўмдан 108 млн сўмгача) миқдорда жарима;
- 3 йилгача муайян ҳуқуқдан маҳрум қилиш;
- 360 соатдан 480 соатгача мажбурий жамоат ишлари;
- 3 йилдан 5 йилгача озодликни чеклаш;
- 3 йилдан 5 йилгача озодликдан маҳрум қилиш билан жазоланиши мумкин.
Аввалроқ Соғлиқни сақлаш вазирлиги «омикрон» масаласида тадбиркорларга мурожаат қилгани ҳақида хабар берилганди. Шунингдек, Ўзбекистонда ёш тадбиркорларга 540 миллион сўмгача кредитлар ажратилиши хабар қилинди.

Бизнес 20:30 | 19.8.22
Ўзбекистонда Хитойнинг BYD автомобиллари ишлаб чиқарилади

Бизнес 11:40 | 19.8.22
Тошкентдан Токиога парвозларни амалга оширилиши бошланди
Интервью

«Амалдаги Конституция интеллектуал мулкни алоҳида эътироф этмайди» — эксперт
Тошкентдаги Халқаро Вестминстер университети битирувчиси қандай қилиб Google’га ишга кирди?
«Банкларда янги банкоматлар сотиб олишга рағбат йўқ» — Отабек Бакиров банкоматлар етишмовчилиги ҳақида
Мамлакатга ҳорижий компаниялар кириб келишида электр таъминотининг қандай таъсири бор?
«Энергетика тарифларини ошириш кейинги йилга қолдирилгани йўқ» — энергетика вазири ўринбосари
Рейтинг

Таҳлил

Рейтинг. Дунёдаги энг машҳур глобал индекслар
Таҳлил: экспертлар Ўзбекистон саноат экспортининг диверсификация даражасини баҳолади
Марказий Осиёдаги иқтисодий ўсиш молия секторига боғлиқми ёки аксинча?
Сўровнома: 2022 йилда иш билан банд бўлган айрим ўзбекистонликлар IT’да ишлаш учун қайта тайёрланишни режалаштирмоқда
Тадқиқот: Ўзбекистонда интернет ва мобил алоқанинг ривожланиши ишсизлик даражасини камайтиришда ёрдам беряпти